Get Adobe Flash player
Mục Phụ Huynh

Quý vị phụ huynh

đăng nhập tại đây

Tài liệu sử dụng sổ LLĐT(PINO)

Hỗ trợ trực tuyến: Temviewer

Tượng Ngô Vương Quyền(Ngô Quyền)

Sáng 3/11/2012 các khâu cuối cùng trong việc xây dựng tượng đài Ngô Quyền đặt tại khuôn viên của nhà trường THPT NGô Quyền Ba Vì đã hoàn tất. Công trình này do Hội phụ huynh đứng ra tổ chức và  tặng nhà trường nhân dịp kỷ niệm 30 năm xây dựng.

Xem hình ảnh
 
Tiểu sử Ngô Quyền

Ngô Quyền (chữ Hán: 吳權, 898 - 944), còn được biết đến với tên gọi Tiền Ngô Vương, là vị vua đầu tiên của nhà Ngô trong lịch sử Việt Nam.

Đọc tiếp
 
Ngô quyền và chiến thắng Bạch Đằng

Mô hình chiến thắng Bạch Đằng 938. (Ảnh: Wikipedia)

Ngô Quyền sinh năm Mậu Ngọ (898) ở xứ Đường Lâm, nay là xã Đường Lâm, thị xã Sơn Tây, Hà Nội, cùng quê với người anh hùng Bố Cái Đại vương Phùng Hưng.

Đọc tiếp
 
Vị trí trường THPT Ngô Quyền-Ba vì

Quý vị hãy kích chuột vào nút tròn trên bản đồ để biết thêm thông tin

Xem bản đồ
 
Thầy Và Trò Trường THPT Ngô Quyền- Ba Vì Vô Cùng Thương Tiếc Tưởng Nhớ Bác Lê Đức Anh!

DỰ THẢO PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI VIÊN CHỨC THEO THÁNG

Xem kết quả: / 1
Bình thườngTuyệt vời 
Tổ chức

Thầy cô tải file gốc tại đây:Mau thi dua theo thang 2018 - 2019 - NQ-BV.docx

TT

Nội dung đánh giá

Điểm tối đa

Hướng dẫn chấm điểm

(trừ điểm khi vi phạm)

I

Ý THỨC TỔ CHỨC KỶ LUẬT

20

1

Chấp hành tốt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; có phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, tác phong, lề lối làm việc chuẩn mực, đoàn kết, thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ trong cơ quan, đơn vị.

2

- Vi phạm có văn bản xử lí:  trừ 2 điểm

2

Chấp hành nghiêm quy định về thời gian làm việc của nhà nước, cơ quan; sắp xếp thời gian làm việc khoa học hiệu quả.

2

- Bỏ giờ (bỏ họp) 1tiết, (1 buổi) trừ 1 điểm; 2 tiết (2 buổi) trừ 1,5 điểm; 3 tiết (3 buổi) trở lên trừ 2 điểm

- Đi muộn : 2 lần trừ 0,5 điểm; 3 lần trừ 1 điểm; quá 25 phút tính như bỏ giờ

3

Chấp hành nội quy, quy chế của cơ quan. Chấp hành nghiêm sự phân công của tổ chức, nhiệm vụ cấp trên giao.

2

- Được giao nhiệm vụ theo chuyên môn nghiệp vụ:  không thực hiện trừ 2 điểm; không hoàn thành trừ 1 điểm

4

Yêu nghề, gắn bó với nghề dạy học; giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín của nhà giáo; sống trung thực, lành mạnh, là tấm gương tốt cho học sinh.

2

- Có vi phạm bị xử lí trừ 2 điểm

5

Ứng xử với học sinh: Thương yêu, tôn trọng, đối xử công bằng với học sinh, giúp học sinh khắc phục khó khăn để học tập và rèn luyện tốt. Được học sinh kính trọng,quý mến.

2

Có phản ánh của học sinh và có xác minh đúng sự thật : Nghiêm trọng trừ 2 điểm; hòa giải trừ 1 điểm

6

 

 

 

Ứng xử với đồng nghiệp: Ứng  xử có văn hóa, tôn trọng, bảo vệ  danh dự, uy tín của đồng nghiệp;  giúp đỡ, hỗ trợ, hợp tác với đồng nghiệp chân thành.

2

 

 

- Hòa giải trừ 1 điểm

- Xử lí: người sai trừ 2 điểm; người liên quan trừ 1 điểm

7

Không lưu giữ, trưng bày, phát tán văn hóa phẩm đồi trụy; tài liệu chống lại Đảng, Nhà nước. Không tham gia, tổ chức lôi kéo người khác đánh bạc, cá độ, chơi họ... và các tệ nạn xã hội khác dưới mọi hình thức. Không vi phạm quy định về uống rượu, hút thuốc; Không làm việc riêng trong giờ làm việc; Không lạm dụng hoặc có hành vi quấy rối người khác dưới mọi hình thức.

2

- Cơ quan chức năng xử lí trừ 2 điểm

- Hút thuốc, uống rượu trong giờ làm việc ở cơ quan trừ 0,5đ/lần

8

Không sử dụng tài sản, thiết bị, phương tiện công của cơ quan phục vụ mục đích cá nhân. Sử dụng tiết kiệm tài sản công. Có ý thức giữ gìn vệ sinh môi trường, sắp xếp, bài trí chỗ làm việc gọn gàng, ngăn nắp, sạch sẽ.

2

- Bắt lỗi cụ thể trừ 1 điểm

9

Thực hiện nếp sống văn minh công sở; tư thế, cử chỉ tác phong đúng mực, thân thiện. Trang phục công sở lịch sự, gọn gàng. Đeo(cài thẻ)tên, chức danh đúng quy định.

2

- Không đeo thẻ bị nhắc nhở trừ 0,5 đ/lần

10

Trung thực, thẳng thắn, khách quan trong báo cáo, đề xuất, tham gia đóng góp ý kiến với cấp trên.

2

 

Nội dung bị trừ điểm:

-Có phản ảnh, kiến nghị của học sinh, cha mẹ học sinh, đồng nghiệp về thái độ giao tiếp, ứng xử thiếu lịch sự với đồng nghiệp hoặc với học sinh (và xác minh sự việc là đúng).

-Mặc trang phục không phù hợp môi trường sư phạm.

-Đi muộn, về sớm so với thời gian quy định (không có lý do);

-  Nghỉ dạy hoặc nghỉ họp (không xin phép).

-Tuyên truyền các thông tin thiếu chính xác trên mạng xã hội hoặc có hành vi (lời nói, việc làm) làm ảnh hưởng tới uy tín của đồng nghiệp, của nhà trường và của ngành…

II

NĂNG LỰC VÀ KỸ NĂNG, KẾT QUẢ THỰC HIỆN NHIỆM VỤ

70

1

Năng lực và kỹ năng chỉ đạo, điều hành

20

 

1.1

 

 

 

 

Chủ động nghiên cứu, cập nhật kịp thời các kiến thức pháp luật và chuyên môn, nghiệp vụ, phương pháp giảng dạy.

3

- Không họp nhóm, tổ chuyên môn trừ 0,5đ/lần

- Không tham gia các buổi tập huấn chuyên môn, nghiệp vụ, chuyên đề, ngoại khóa được phân công trừ 0,5 đ/lần

1.2

Xây dựng và thực hiện nghiêm túc kế hoạch công tác tuần, tháng, năm.

3

- Không có kế hoạch trừ 3 đ/tháng

1.3

Thực hiện đúng phân phối chương trình giảng dạy, báo giảng đầy đủ, khớp với sổ ghi đầu bài; vào điểm đầy đủ, đúng quy định và đúng thời hạn

3

- Báo giảng muộn trừ 0,5đ/lần

- Báo giảng không khớp trừ 0,5đ/lần kiểm tra

- Vào điểm muộn : thiếu 1 con điểm trừ 0,5đ/lần; thiếu 2 con điểm trừ 1 đ/lần; không có con điểm nào trừ 3đ/lần

1.4

Thực hiện nghiêm túc kế hoạch công tác của tổ chuyên môn và của nhà trường, đảm bảo chất lượng, hiệu quả và đúng tiến độ

3

- Nhà trường và tổ trưởng giao nhiệm vụ theo chuyên môn nghiệp vụ: làm không tốt trừ 1,5đ/lần; không làm trừ 3đ/lần

1.5

Báo cáo kịp thời, chính xác với lãnh đạo tổ và nhà trường về tình hình, kết quả thực hiện nhiệm vụ được phân công; khó khăn vướng mắc

2

- Báo cáo chậm trừ 1đ/lần

- Không báo cáo trừ 2đ/lần

1.6

Chủ động đề xuất, tham mưu giải quyết công việc thuộc phạm vi được phân công phụ trách.  Phối hợp tốt với đồng nghiệp, tổ chuyên môn, cha mẹ học sinh… để nâng cao chất lượng dạy và học

3

 

1.7

Sử dụng thành thạo và có hiệu quả các trang thiết bị dạy học; chủ động khai thác các phần mềm, ứng dụng công nghệ thông tin trong soạn bài, giảng bài…

3

 

2

Kết quả thực hiện nhiệm vụ

50

2.1

Hoàn thành từ 90% đến100% công việc theo kế hoạch, lịchgiảng dạy, đảm bảo tiến độ, chất lượng.

45 - < 50

 

2.2

Hoàn thành từ 80% đến dưới 90% công việc theo kế hoạch, lịch giảng dạy, đảm bảo tiến độ, chất lượng.

40 - < 45

Bị trừ một số lỗi ở các mục trên

2.3

Hoàn thành từ 70% đến dưới 80% công việc theo kế hoạch, lịch giảng dạy, đảm bảo tiến độ, chất lượng.

35 - < 40

Vi phạm nhiều lỗi ở các mục trên

2.4

Hoàn thành dưới 70% công việc theo kế hoạch, lịch giảng dạy, đảm bảo tiến độ, chất lượng.

< 35

Nội dung bị trừ điểm:

- Chưa kịp thời cập nhật kiến thức chuyên môn, phương pháp đổi mới trong thực hiện nhiệm vụ.

- Xây dựng lịch công tác, lịch báo giảng chưa khớp với sổ ghi đầu bài hoặc chưa hợp lý về nội dung.

- Thực hiện chưa đúng phân phối chương trình giảng dạy theo quy định.

-  Không có giáo án, các loại hồ sơ, sổ sách chuyên môn theo quy định.

- Giải quyết công việc không đúng quy trình.

- Không kịp thời xử lý những mâu thuẫn, xích mích trong học sinh.

- Chưa chủ động đề xuất giải pháp thực hiện nhiệm vụ được giao; không báo cáo lãnh đạo kịp thời những khó khăn, vướng mắc làm ảnh hưởng tới kết quả, chất lượng công việc

- Chưa phối hợp hiệu quả với phụ huynh học sinh, đồng nghiệp và các tổ chức liên quan.

- Chưa sử dụng thành thạo CNTT hoặc chưa ứng dụng CNTT trong đổi mới PPDH.

- Vào điểm, đánh giá, xếp loại học sinh, ghi học bạ... sai quy chế.

III

ĐIỂM THƯỞNG

10

1

Đề xuất giải pháp, mô hình mới, đảm bảo chất lượng và tiến độ, được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

4

2

Đề xuất giải pháp, nhiệm vụ mới, khó, phức tạp, đảm bảo chất lượng và tiến độ, được đơn vị ghi nhận.

3

3

 

Chủ động, sáng tạo, khoa học, cải tiến phương pháp làm việc, nâng cao hiệu quả công việc, có thành tích nổi bật hay hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ đột xuất phát sinh do cấp trên giao.

3

Lưu ý: Trong phiếu đánh giá phải nêu rõ nội dung công việc đạt điểm thưởng. Hiệu trưởng thẩm định, quyết định số điểm thưởng của cá nhân.

 

Tổng điểm

100

*Lưu ý:

(1) Ngoài các nội dung gợi ý trừ điểm đã nêu tại mục I, II và III, căn cứ vào thực tế các vi phạm, lỗi sai sót của cá nhân, người có thẩm quyền đánh giá quyết định trừ điểm vi phạmvà số điểm chấm của từng tiêu chí tương ứng, đảm bảo mỗi hành vi, mỗi lỗi vi phạm trừ điểm 1 lầnối với các lỗi tái phạm số điểm trừ nhiều cao hơn).

(2) Trường hợp sinh con thứ 3 trong tháng nào thì xếp loại tối đa mức hoàn thành nhiệm vụ của tháng đấy.

CÁ NHÂN TỰ XẾP LOẠI:

Căn cứ Quy định về việc đánh giá, xếp loại hàng tháng đối với cán bộ, công chức, viên chức, cá nhân tự xếp loại (đánh dấu X vào một trong 04 ô tương ứng dưới đây)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Hoàn thành

xuất sắc nhiệm vụ

(Loại A)

(Từ 90-100 điểm)

Hoàn thành

tốt nhiệm vụ

(Loại B)

(Từ 70 đến dưới 90 điểm)

Hoàn thành

nhiệm vụ

(Loại C)

(Từ 50 đến dưới 70 điểm)

Không hoàn thành nhiệm vụ

(Loại D)

(Dưới 50 điểm)

 

 

Ý kiến của người trực tiếp phụ trách Ngày      tháng     năm 2018

........................................................... Người tự đánh giá

...........................................................                                                                                                    (Ký, ghi rõ họ tên)

...........................................................

(Ký, ghi rõ họ tên)

 

Thầy cô,quý vị và các em có thể tự do nhận xét cho bài viết(Không cần phải đăng ký tài khoản).Chúng tôi luôn lắng nghe và tôn trọng những lời nhận xét đó. ADmin


Mã khóa
Mật Mã an toàn

Công đoàn-Nữ công-Hội chữ thập đỏ

* Báo cáo tổng kết công tác nữ công2013

* Tổng kết và phương hướng hoạt động CĐ 2013-2018

* Một số hình ảnh ĐH Công Đoàn Tr THPT Ngô quyền Ba Vì

* Ảnh và video ĐHCĐ và HNVC Tải về-CNTT Đỗ Hồng Kiên

Mục nhập điểm
mod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_counter
mod_vvisit_counterHiện tại1635
mod_vvisit_counterHôm qua3069
mod_vvisit_counterTuần này14126
mod_vvisit_counterTuần trước15247
mod_vvisit_counterTháng này38896
mod_vvisit_counterTháng trước52086
mod_vvisit_counterTổng:1618989

Chúng ta có:: 76 Khách trực tuyến
IP của bạn:: 52.23.234.7
 , 
Hôm nay: 19 Tháng 5 2019
{
 Ảnh Tr_THPT Ngô Quyền_Ba Vì
}